2024 Autor: Roger Fisher | [email protected]. Última modificação: 2023-12-17 07:22
Na quarta-feira, um grupo de acionistas da Starbucks se reuniu com café (eu presumo) para conversar sobre o futuro da empresa.
UMA café com leite (heh) caiu, e talvez a mais buzzworthy foi a passagem da chave entre o CEO de longa data Howard Schultz para seu sucessor, Kevin Johnson.
Outro tema quente pipin '? Empregos.
A Starbucks anunciou planos para abrir 12.000 locais em todo o mundo até 2021, incluindo 3.400 aqui nos Estados Unidos.
Isso significa que a cadeia de café espera criar mais de 240.000 empregos, e 68.000 deles estarão nos EUA ..
Essa é uma iniciativa de trabalho do tamanho de um venti!
Vamos discutir o que você está querendo saber: os refugiados são contratados?
No início deste ano, a Starbucks prometeu contratar 10.000 refugiados nos próximos cinco anos . A reação do público foi, bem, espirituosa.
Mesmo que Schultz tenha recebido muitas críticas, a empresa não recua. É parceira do ACNUR, do Comitê Internacional de Resgate, da Fundação das barracas e de Ninguém Para Deixar para seguir em frente e atingir esse objetivo.
"Nos EUA, o foco será o reassentamento de intérpretes, funcionários e suas famílias que serviram ao lado das forças dos EUA", disse a empresa em um comunicado à imprensa.
Mas e quanto aos veteranos? Eles também precisam de emprego
Os funcionários da empresa também discutiram veteranos.
Tem uma página inteira de carreira dedicada à contratação de veteranos e cônjuges militares, e seu objetivo anterior era contratar 10.000 veteranos até 2018.
A Starbucks realmente alcançou esse objetivo cedo e definiu um novo objetivo: Contrate 25.000 veteranos e cônjuges militares até 2025.
Também planeja abrir mais 100 lojas para apoiar comunidades militares nos próximos cinco anos.
Também na agenda: contratação de jovens
A Starbucks acertou outro gol cedo. Sob a “Operação Juventude”, o magnata do café planejava contratar 10.000 jovens desempregados em 2018. Feito e feito. Na verdade, ele contratou 40.000 jovens.
Agora, planeja contratar mais 100.000 até 2020.
A Starbucks também anunciou o novo programa “Caminho para admissão”, o que significa que a empresa pagará por aulas e treinamento para os funcionários (jovens e não) que estão buscando um diploma universitário - mas precisam de mais para entrar na escola.
Os funcionários que trabalham mais de 20 horas por semana já se qualificam para o reembolso integral do curso.
Como se candidatar a um emprego na Starbucks
Se você é interessante em trabalhar para a Starbucks, acesse seu centro de carreira.
Você encontrará páginas específicas para veteranos e cônjuges militares e o College Achievement Plan.
Ou você pode procurar empregos na sua área por código postal.
Sua vez: Você trabalharia na Starbucks?
Carson Kohler (@CarsonKohler) é um escritor júnior no The Penny Hoarder.
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